スレッド一覧 トピックス 作成者 返信 参照 [4327] a維持等加算介護から支援になった場合 理解しました。 by ミロ 2022/09/17 09:48 ミロ 3 2250 [4323] 介護老人福祉施設（ユニット型）の勤務体制確保の考え方について ユニット利用人数緩和の努力規定です by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/16 13:39 特養介護事務職員 3 5465 [4324] 特定事業所加算（居宅）のインフォーマルサービスについて 変な疑問。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/16 13:31 ロザン 3 2773 [4271] 食事の提供時間と業務について 一応標準指導指針があります by 赤ちゃん 2022/09/16 07:40 コロスケ 6 16210 [4322] 収益と給与について グループホームは3ユニットがスタンダードに・・・。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/15 12:09 たけぞう 1 3403 [4320] デイサービス職員訪問 コロナウイルスと関係ない場合は不正請求になります by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/15 08:12 北の大地 1 2972 [4317] 栄養マネジメント強化加算の算定について 感謝いたします。 by スポンジトム 2022/09/13 13:15 スポンジトム 4 4267 [4216] 貴方の職場では副業が認められていますか？ 当法人では by しろくまカフェ＃1234 2022/09/10 16:05 masa◆PQB2uTgXDQ 13 13544 [4312] ベースアップ加算がよく分からない なぜ根拠資料を明示しているのに確認しないの？ by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/10 09:20 たかまろ 9 12641 [4311] 処遇改善加算の持ち越しについて ご回答ありがとうございました by gori 2022/09/09 16:27 gori 2 3286 [4272] コロナと拘束 外部講師費用の助成があるかもしれません by サトウスズキ 2022/09/09 09:42 ごまさん 27 16875 [4300] コロナウイルス陽性者のその後について 他者に誤解を与えかねない軽率な投稿です。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/08 12:12 ナオミチ 6 6726 [4303] どうなっていく？介護事業の未来 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/06 17:39 masa◆PQB2uTgXDQ 0 3004 [4302] 不公平な宿直配置規定の見直し議論を望みます by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/06 14:14 masa◆PQB2uTgXDQ 0 2539 [4301] 訪問看護等の医療保険への移行 訪問看護は医療保険と介護保険を自由に選択できるわけではありませんよ by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/06 12:23 おおむろやま 1 2445 [4289] 地域密着型特養（ユニット型）の待機者減・空床の改善について 補足給付があっても個室利用ができない人も少なくないですものね。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/05 10:34 猫 3 4047 [4293] 個別避難計画作成について masaさま　ありがとうございます by 仕事を増やしたくない 2022/09/03 11:30 仕事を増やしたくない 2 3942 [4295] 施設内でｺﾛﾅｳｲﾙｽが確認された場合の算定方法について コロナ特例対象です。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/02 17:40 黒ラブ 1 3549 [4288] ADL維持等加算の質問です。 ありがとうございます by 従来型特養機能訓練指導員 2022/09/02 14:07 紫陽花 13 6849 [4292] 行政の不当なケアプランチェックに対抗するケアマネスキル by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/09/01 13:39 masa◆PQB2uTgXDQ 0 3580 [4287] 特養の入所基準の再見直しは他サービスにも広く影響しますよね 基準緩和に賛成です。 by だいすけ 2022/08/30 07:58 masa◆PQB2uTgXDQ 1 4165 [4035] 皆さんの周囲の介護施設等の面会制限の情報を教えてください 大阪府、高齢者施設の面会自粛を延長 by ジェイ 2022/08/26 08:01 masa◆PQB2uTgXDQ 20 17388 [4284] 精神科デイケア（医療保険）と通所リハビリ（介護保険）の同時算定は可能でしょうか。 お礼。 by masanori 2022/08/24 20:11 masanori 4 9217 [4277] 老健，通所の兼務の場合の常勤換算の考え方 物分かりが悪いなあ by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/08/24 17:07 デイケアのPT 6 8658 [4282] サ高住　コロナ待期期間終了後の入浴介助について コロナ発生後、待機後のサ高住併設の小規模の通いについて by サ高住職員 2022/08/24 11:47 サ高住職員 3 3302 [4274] 支援金８回分の入金を１０回に分けて支給しても良いでしょうか？ 回答ありがとう御座います。 by おきな◆1Np/JJBAYQ 2022/08/24 10:45 おきな◆1Np/JJBAYQ 4 4248 [4280] 包括職員が要介護担当をしてよいのか。 簡単に言えば、ケアマネージャーに対する支援・指導のことです by 枕詞◆API/2SJFWU 2022/08/24 08:48 さんでぃえご 5 4837 [4275] 新型コロナウィルス陽性者（有症状）の療養期間解除の考え方について 返信ありがとうございます。 by タートルネック 2022/08/23 07:59 タートルネック 6 5195 [4278] 地域密着型通所介護を始めたい 応援はしたいですが・・・ by 吉 2022/08/22 22:50 Luna 2 3130 [4276] 居宅介護支援費の自己負担導入に関する財務省の理屈もなっていない暴論を斬る by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/08/22 12:10 masa◆PQB2uTgXDQ 0 2075 [4270] 仕訳について(返金処理及び再度振り込み仕訳) 仮払金がいいのではないでしょうか by 特養事務員 2022/08/21 12:37 会計の仕訳について 1 1627 [4262] 事務関係の方々への質問　(電話回線についての事故防止対策) アナログ回線廃止 by baru◆U6BgmyRneQ 2022/08/21 08:57 realnoah 11 5752 [4273] 北海道池田町の人権侵害行為を示唆する資料 by 心ある市民 2022/08/21 01:43 心ある市民 0 1852 [4269] 介護職員等ベースアップ等支援加算（等等加算）の賃金改善期間について 早速のご返答ありがとうございます by ノリ 2022/08/20 17:05 ノリ 2 3017 [4267] 全国統一フォーマットの勤務形態一覧表のレスポンス 試していただきありがとうございます by デイ管理者 2022/08/20 12:56 デイ管理者 2 2355 [4268] ケアプラン　前6か月の利用割合の説明について 指定居宅介護支援の提供の開始に際し行えばよいものです。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/08/20 11:08 マサオ 2 2445 [4265] 処遇改善の４月から３月の捉え方について よくわかりました。 by 処遇改善初心者 2022/08/19 16:38 処遇改善初心者 4 3540 [4256] 介護者がリモートワーク中（在宅にいる場合）の訪問介護の利用可否 同居家族がいることのみでは判断できません by 居宅管理者（経過措置） 2022/08/19 15:31 nao 3 5133 [4263] 死の短期入所生活介護〜名古屋「緑生苑」の傷害致死事件について 介護士としての責任 by ごまさん 2022/08/19 13:58 masa◆PQB2uTgXDQ 2 4296 [4264] 施設ケアマネがコロナで自宅待機。施設ケアプランの取り扱いについて Re:コロナ感染でケアマネ不在の施設サービス計画について by ななちゅう 2022/08/18 17:43 ななちゅう 2 4517 [4259] 自分が元で、施設にコロナ感染者が出ました 感染源となったあなたに責任はありません。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/08/17 12:10 みみみ 4 7883 [4258] 安全対策担当者の配置について 担当者と責任者は別である。 by ケアマネナース 2022/08/15 13:26 転職相談員 2 3667 [4255] これって拘束に当たるのか 職場を変えていきたい、入居者のために。 by ごまさん 2022/08/14 13:58 ごまさん 4 7143 [4249] 介護職員等ベースアップ等支援加算の改善対象について お手数をお掛けしました。 by ina 2022/08/13 11:09 ベースアップ 14 8862 [4237] 新入職員研修の座学で何を教えればよいのかという疑問に答える たった12日の研修を「12日間も」と思うことで失われるもの by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/08/12 12:21 masa◆PQB2uTgXDQ 6 5870 [4250] 「特別な食事」として特養等における嚥下食の一部利用者負担は認められるのか？ やはりありえないですよね。 by ケアマネナース 2022/08/10 18:11 ケアマネナース 3 3885 [4243] 施設設備のエレベーターで安易に移動するのってどこか違和感あります。 法人事に全く考えが違うのですね by ろろう 2022/08/09 15:19 通りすがり介護福祉士改 6 6254 [4245] 専門職の退職に伴う加算算定について 相談があったか確認します by 不安しかない 2022/08/09 13:14 不安しかない 2 3797 [4248] 広島の空・長崎の空2022 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/08/09 12:12 masa◆PQB2uTgXDQ 0 1205 [4238] 同一法人内での副業について 副業扱いでなければ問題ないでしょ by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/08/06 07:27 老健　事務 10 7669

Page: 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 |

新しい書き込みのあるスレッド    標準スレッド    添付あり    ロック中（書込不可）   アラーム（返信数180件以上）   ＦＡＱスレッド   管理者メッセージ

- Web Patio - きりしま式 -