スレッド一覧 トピックス 作成者 返信 参照 [4493] 短期入所利用中の家族からの自分以外の家族への利用状況報告拒否の依頼について 相談員のスキルに疑問符が付けられる問題ですね。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/27 08:56 新規施設 4 2757 [4488] コロナにより通所介護はつぶれますか？ 1人の返信に対してです by ユニット職員 2022/12/25 10:12 あかな 5 5538 [4491] 高齢者が大人として愉しめる年末・年始の季節行事を考えてください。 利用者同意は厳格に行っていないと後々大きなトラブルになりかねません by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/24 10:33 masa◆PQB2uTgXDQ 2 2678 [4480] 処遇改善計画書の提出期限っておかしくないですか？ 提出期限の見直しではないような気がします。 by ina 2022/12/21 12:53 ina 4 4069 [4395] 軽介護者の給付外しに反対の声を高めましょう。 （案）が外れ正式な意見書となりました。 by ina 2022/12/21 12:46 masa◆PQB2uTgXDQ 16 13554 [4481] 腐敗した社会福祉法人を是正するために 社会福祉法人理事長はなぜ責任を取らないのか？ by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/21 08:36 Y◆ 9 4895 [4487] 特養での抗原検査費用の利用者負担徴収 よく理解できました。 by のえる 2022/12/20 15:48 のえる 2 3133 [4485] 排せつ支援加算について 12月から再算定 by スポンジトム 2022/12/17 15:02 スポンジトム 4 2182 [4486] 室内介助について 通所サービス事業所が勝手に判断できる問題ではない by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/17 08:36 あい 1 2279 [4484] 看護体制強化加算の利用者総数 看護体制強化加算の利用者総数 by ステーション管理者 2022/12/14 16:56 ステーション管理者 2 1070 [4478] 介護老人保健施設（100床）の管理栄養士の併設病院との兼務について ご回答ありがとうございました。 by nyagon◆oQ7ITDONtM 2022/12/14 08:48 nyagon◆oQ7ITDONtM 2 1778 [4479] 口腔栄養スクリーニングについて ありがとうございます by 通所リハビリ介護士 2022/12/13 15:50 通所リハビリ介護士 5 1375 [4476] 財務諸表の見方 参考にさせて頂きます by でいと 2022/12/12 20:42 でいと 4 3107 [4474] リハビリテーション・機能訓練、口腔、栄養に関する一体型計画書の説明者について 個々の計画書の説明職種は指定されておらず、施設サービス計画書の説明者は介護支援専門員 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/10 08:02 tee 1 1532 [4473] 複合型サービスという名称について 過去の経緯を知らない人が新類型を創ろうとしているのでしょう by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/09 15:43 黒い牛乳 3 2412 [4469] 医師法第17 条、歯科医師法第17 条及び保健師助産師看護師法第31 条の解釈について(その2)が発出されましたね 残された「グレーゾーン」 by ケアマネナース 2022/12/07 16:52 MI2◆8cnayeG3x6 2 3766 [4467] 老健入所中の検査入院について 本件に関して言えば、そんな難しい理解力は求められていませんよ。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/07 07:50 要介護3を抱える一人娘 5 3270 [4468] 養護老人ホーム　人員欠如減算　 養護老人ホーム　人員欠如減算　 by 養護事務員 2022/12/06 13:38 養護事務員 2 1699 [4466] 身寄りのない有料老人ホーム入所者の手術同意について 介護事業者が医療機関から手術同意を求められた場合の対応について by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/04 10:51 中間管理職 1 2489 [4454] 勤務時間の不公平について 有給休暇消化の時季指定は絶対的命令ではない by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/02 17:26 あずき 11 8730 [4446] 年末年始 計画担当者に尋ねるのが筋でしょうけど・・・。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/02 15:30 幸恵 1 4480 [4464] 既存の小規模多機能型居宅介護は新サービスに呑み込まれるのでしょうか？ 新サービスは異なる事業主体が相互に連携できる仕組みも取り入れられる予定です。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/02 14:36 小規模経営者 2 1964 [4458] ケアマネジャーがおとなし過ぎます〜もっと発信力を身につけて、声を国に届けましょう。 仲良くしましょう( ´∀｀ ) by 幸恵 2022/12/02 14:16 masa◆PQB2uTgXDQ 5 3894 [4462] 特養における個別機能訓練加算の算定日について Q&Aに特養は、「入所期間のうち機能訓練実記期間中において当該加算を算定する」って書いてあります。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/12/01 12:46 特養たろう 5 2375 [4460] 短期入所生活介護の30日越えと長期減算の考え方について 減算が何を意味しているのか by 転送電話 2022/11/29 08:52 コロスケ 6 4238 [4459] 大阪の介護事業職員への一万円ギフト券支給について ありがたく受け取ってください。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/29 07:22 難波っ子 1 3018 [4403] 派遣介護士の気持ちと立場 masaさんに褒められて舞い上がってます by おの◆1Np/JJBAYQ 2022/11/27 11:03 ごまさん 24 9907 [4457] 保護課へのプラン提出の必要性 納得できました by 居宅療養管理指導 2022/11/25 08:14 居宅療養管理指導 2 2758 [4431] 西日本最大級の介護商談型展示会『CareTEX 大阪』&専門セミナー（11/30〜12/2）のご案内 まもなく締め切り！お申し込みはお早めに by CareTEX事務局◆SMNB59/rRo 2022/11/24 17:08 CareTEX事務局◆SMNB59/rRo 3 1273 [4439] 自身の親のケアマネを自事業所で引き受けるケースについて 理解できました。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/24 13:11 tomo8◆tr.t4dJfuU 11 8545 [4448] 皆様の施設でLIFE関連の業務分担と理解度はどうなっていますか？ 情報提出部分で介護職員を巻き込む必要はないと思います。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/19 11:55 ろろう 1 2998 [4445] カスタマーハラスメント対策が欠かせない介護事業者のハラスメント研修 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/18 12:15 masa◆PQB2uTgXDQ 0 1950 [4443] 介護保険新サービスの創設について by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/15 13:41 masa◆PQB2uTgXDQ 0 3748 [4441] 通所リハビリ 科学的介護推進体制加算　提供栄養量について LIFEのシステムについて by キミちゃん 2022/11/14 21:50 キミちゃん 2 1779 [4442] 通所介護の介護福祉割合について 詭弁です。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/14 15:57 通所リハマン 2 2689 [4434] 訪問介護の「身体９生活１」について 単なる待ち時間ではない待合室対応は算定可能 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/14 14:49 通りがかり 3 2422 [4286] ケアマネ業務のICT化 ケアプラン連携システム使用料収入は年間10億を超える法外な利権 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/14 12:12 青葉 30 18100 [4436] 職場改革、しています 自分の力が少しですが、認めもらえてきました by ごまさん 2022/11/13 16:22 ごまさん 3 3049 [4438] 通所介護事業所利用中のみの老人車の福祉用具貸与 不正利用とされるケースです by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/12 18:09 新規施設 1 1795 [4437] 特養での機能訓練について 特養の個別機能訓練加算について by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/12 18:06 あい 1 1936 [4433] 人員欠如による減算計算について 3：1に問題がない場合は、看護職員数の基準との比較で1割超か否かを判断します。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/11 14:44 特別養護t老人ホーム事務代行 1 1601 [4432] 通常規模型通所介護事業所の平均利用者数の下限 見えない下限が計算式の中にはあるという意味になるのかな。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/11 14:06 新規施設 1 1239 [4430] ハラスメントと教育の線引きはどうしたらよいでしょう。 入職時の誓約書と就業規則を盾にに出すべきです by リハビリ管理者 2022/11/11 13:10 悩める管理職 5 2778 [4427] 緊急時訪問看護加算と特別管理加算�T・�Uについて 派遣職員の数が問題となる規定なんて見当たりませんが・・・。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/09 05:49 訪問看護 1 1353 [4413] 育休後の短時間勤務について 法人の規模も働き方に影響しますね by 介護士 2022/11/08 18:09 介護士 8 3900 [4424] 契約書及び重要事項説明書の内容記載について 時間はかからないような by 専門棟相談員 2022/11/08 17:39 コロスケ 8 4625 [4422] ケアマネ必見〜2022アロチャート学会オンライン（11/19〜11/20）のご案内 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/07 13:22 masa◆PQB2uTgXDQ 0 967 [4421] 当掲示板に張り付けるバナー広告を募集しています。 収益の使途はサイト維持費です。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/07 11:11 masa◆PQB2uTgXDQ 1 1290 [4419] 協力病院の協力費の相場を教えてください。 契約料を請求して協力医療機関になれないような愚を犯す医療機関は知識がなさすぎるってことです。 by masa◆PQB2uTgXDQ 2022/11/05 12:31 新米社会福祉士 4 3590 [4417] 特定事業所加算における居宅介護支援事業所と地域包括支援センターとの連携の考え方について ありがとうございます。 by トリスタン 2022/11/02 16:06 トリスタン 2 1677

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