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[4436] 職場改革、しています
日時: 2022/11/12 09:09
名前: ごまさん ID:m/sNfUNg

少しずつ、ほんの少しずつですが、変わってきました。
まず、研修をする事。そして、職員は全員、研修報告書を出すこと。第一回目、行いました。まだ、報告書を出していない方もいます。第二回目は私です。先月、スピーチロックの研修に行ってきた内容をまとめました。それを、報告して、共有していきたいと思っています。もちろん、報告書と課題を提出して頂こうと思っています。
それから、24シートを居室担当が書くことになりました。私が望んでいたことです。同じサービスができるよう、そして、皆で考えていけるようにする為です。派遣介護士も安心して支援ができると思います。
入居者の為に、自分たちの為に、施設の為に、行って行くことはまだ、たくさんあります。やっと、動けてきました。しかし、これをしていなかったのか、面倒だ、なんでこんな事をするんだと言う声があります。
しっかり、話をして、伝えていこうと思っています。
何年とかかると思います。職員の意識改革。
皆さんの施設は、どのように施設を変えて行きましたか?どのくらい時間がかかるのだろう?その間に職員が辞めてしまったらと。
変わってきて、嬉しいし、楽しみなのですか、どうなるのだろう?と心配なところもあります。
派遣介護士もいまだに、自分勝手で、指示も守ってくれません。契約を切りたくても、人が少ない為、頼らざる得ないのです。難しいです。
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お互いに頑張りましょう ( No.2 )
日時: 2022/11/12 13:53
名前: おの◆1Np/JJBAYQ ID:vzmwARVM

こんにちは。

本当に頑張って下さい。

私はmasaさんと同世代ですが、若いときは学校で教わった「昇華」「自己実現」をいつも思いながら仕事に取り組んでいました。(喜びも沢山ありましたが、苦しみも多かったです)

必ず理解してくれる人と助けてくれる人がいます。

本当にお年寄りが好きで、人を思いやる仕事がしたくて介護の世界に入ってきた人も沢山いるはずです。
その人たちと、施設を信頼してくださる利用者さまとご家族の為にも頑張りましょう。

(偉そうな投稿ごめんなさい。私は夏に声帯を切除する手術を受けて、人生もそろそろ時間が無くなってきました。喋れないぶん饒舌にならなくてはと思い、この掲示板にもコメントさせていただきました)
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