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[4216] 貴方の職場では副業が認められていますか？ 日時： 2022/07/19 12:18 名前： masa◆PQB2uTgXDQ ID:t49OWME. 皆さんが所属する介護事業者の就業規則では、「副業」が認められていますか？ 副業禁止規定を廃止しようと呼びかけるために今日更新した記事で指摘したことは、個人的には今後の介護事業経営上、極めて重要な指摘事項だと思っています。 今後介護事業は、大規模化の方向へ国の施策として誘導されますが、そこではスケールメリットが働くといっても、規模を大きくする分だけ人の数を増やす必要があるってことです。でも人ってそんなにいませんよね。どういうふうに人を貼り付けるかが問題ですよね。 下記参照ください。 参照：副業禁止規定を撤廃しない介護事業者は廃業予備軍 https://masahero3.livedoor.blog/archives/52144804.html

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参考 ( No.10 ) 日時： 2022/08/09 16:43 名前： ジムヤー ID:WVwUa5KA 訪問介護労働者の法定労働条件の確保について　 平成16年８月27日付け基発第0827001号 より抜粋。 （１）本通達における訪問介護労働者の定義 　本通達における訪問介護労働者とは・・・・ 　この訪問介護の業務に従事する者の中には、委託、委任等の呼称が用いられている場合もあるが、労働者に該当するかどうかについては、使用者の指揮監督等の実態に即し総合的に判断すること。 　なお、介護保険法に基づく訪問介護の業務に従事する訪問介護員等については、一般的には使用者の指揮監督の下にあること等から、労働基準法（以下「法」という。）第９条の労働者に該当するものと考えられること。 上記のような通知があります。ご参考までに。

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