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[2347] 特定加算をcグループまで広く薄く配分して大丈夫だろうか？ 日時： 2019/09/11 12:24 名前： masa◆PQB2uTgXDQ ID:34lQuZu. 特定加算の配分方法について職員への周知は終わっていますよね。あなたの職場の職員の皆様の反応はどうでしょう？アンテナを張って、その反応に敏感になっておかないと、人間関係上の問題が起こりかねませんよ。ずっと続く加算ですから、そのうち不満の声は消えてなくなるということもありません。 特にcグループまで広く配分した事業所から、介護職員の流出がないように、一層の職場環境の改善に努めなければなりませんね。 参照：特定加算を広く薄く配分して大丈夫だろうか？ http://blog.livedoor.jp/masahero3/archives/52113803.html

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意外 ( No.1 ) 日時： 2019/09/11 17:37 名前： niki ID:ITxGEAsk masaさんはＣグループではない、居宅ケアマネまで給与改善するのがよいと書かれていたので、広く配分するするのが是とおもっているのかと思いました。 少し意外です。（まあ正解がないのは依然書かれていた通りだとおもいますが）

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