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[4754] 介護事業者の従業員給与引き上げは待ったなしと考察しました 日時： 2023/08/11 13:32 名前： masa◆PQB2uTgXDQ ID:6JsdRnYM 最低賃金の引き上げ、大手介護事業者における給与引き上げの決定など、介護事業者で働く従業員の給与引き上げの必要性が増しています。 しかしこれに対して、公費引き上げがないと不可能だとか言う声も同時に挙がっていますが、そんな悠長なことを言っている場合かと言いたくなります。 昨日と今日に渡って、そのことを論じていますので、下記参照の上、ご意見のある方は是非このスレッドに書き込んでください。 参照：給与引き上げは待ったなし（その１） https://masahero3.livedoor.blog/archives/52153392.html 給与引き上げは待ったなし（その2） https://masahero3.livedoor.blog/archives/52153423.html

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業界の主力の方々が賃上げと仕事の質を考えているか？ ( No.6 ) 日時： 2023/08/12 15:56 名前： 暑い木 ID:keNibPNw この業界で働いて来て思うのは、業界全体で給与に関する意識が低い印象を受けます。その理由の一つとして思うのは、業界の主力が３０〜５０代の主婦の方で、元々そんなに稼ぎたくない方達が多いからだと思います。いくら若手が「頑張って給与を上げよう！」とやる気を出しても主婦の方々の「給与は据え置きでいいから、余計な仕事を増やさないで欲しい。」という声に勝てない印象です。 世情を反映して給与を上げる事は必要だと思いますが、その分、仕事の質を上げるというのは、業界全体で考えると容易ではない気がします。、 今の私の事業所ではそこまで露骨では無いですが、スタッフの９割が主婦の方で、やはり上記の風潮の方が強いです。

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