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[3816] 特養施設長を辞めさせたい
日時: 2021/10/14 16:58
名前: 特養の職員 ID:v.ezDzfw

このようなところでの発言が適当かどうか悩みましたがお聞きいたします。

理由は詳しく述べられませんが、私が働く特養施設長が特定の職員に対してのパワハラが酷い状態です。施設長という立場にいる人なので、直接異議を唱えられず、この施設長がいる限り職員のほとんどが辞めかねない状況です。

この施設長を合法的にという言い方は変ですが、解任などに持ち込む方法はあるのでしょうか?

場違いな質問、ご容赦ください。
メンテ

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ありがとうございます。 ( No.3 )
日時: 2021/10/15 08:24
名前: 特養の職員 ID:WAzS/1Bs

皆様、ご回答ありがとうございます。

実はパワハラを受けている当該職員が音声データを録音しております。
ただ、その内容が抽象的と言いますか、直接的な発言(「バカ」とか「死〇」とか「辞め○))ではなく、精神的にジワジワ追い込んでいるようなものなのです。

ですので、第3者がそれを聞いた場合、どこまでそれをパワハラと感じるかが心配ではあります。

匿名希望さんがおっしゃる通り社会福祉法人ではありますが、理事会は聞くところによると形骸化されており何か議論をするような場ではないようです。そこへ音声データを提出したとしても(そもそも誰がどう提出するのかもプロセスがわかりません)「ふ〜ん」で終わりそうです。masaさんがおっしゃられたYoutubeへのアップは本当に最終手段として今のうちから準備だけはしておこうと思います。
メンテ

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