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[287] 職場を辞めたいが.......
日時: 2016/09/23 18:13
名前: はる ID:1Pi8mXCU

デイサービスで個別機能指導している理学療法士です

職場の雰囲気と待遇に不満があり、前々から転職先を探していました

先週に新しい職場の面接に行き、今週内定通知がきました。

新しい職場の方には11月には来れると言いました。

しかし私は辞めたいだの転職だの今の職場には言っていません。


しかも指導員が私一人だけです。

引き続きもあるだろうし、今日(9月23日)に職場の上司に11月に辞めたいと言って、辞めさせてくれるか不安です。

二週間前なら大丈夫と聞いて、あえて1ヶ月前に辞めると言おうと思ったのですが、今の私の状況では辞めさせてくれないのでしょうか?


辞める理由は不満とは言えないので考えています。

わかりづらい文章ですみません。
回答があれば、付け足していきます。

宜しくお願いします。

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追記です。 ( No.17 )
日時: 2016/09/30 10:54
名前: 通りすがり ID:wweg6G2.

追記です。
ちなみに私は、人事を担当する人間です。
誤解のないように、モラルが大事なのは十分承知しております。
ただ、職員が退職を申し出た際、2週間でも、1ヵ月でも辞める事には変わりなく、会社側には、その後の会社を成り立たせていく義務が生まれるだけです。1ヵ月前に言って頂いたほうが、会社としても助かるのは重々承知しております。逆に2週間でしたら、会社側の負担が増加しますよね。ただ、どうこういったってどうしようもないんです。だから正解なんて無いんですよ。
辞める側の人間は、その職場に行く事自体が苦痛の方もいるのが現実ですよ。

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