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[5594] 勤務表の「常勤」「非常勤」「専従」「兼務」表記
日時： 2025/07/19 09:48
名前： 腰痛もち職員 ID:3.OgPNjc メールを送信する

特別養護老人ホームの介護職　兼　事務員です。
勤務表の「常勤」「非常勤」「専従」「兼務」表記の件で疑問があります。勤務表標準様式で「A　常勤専従」「B　常勤兼務」それぞれを「D　非常勤兼務」と勤務形態の区分を記入していますが、例えば同一人物の職員が看護師と栄養士の職務（ダブル資格）を時間や日を分けて職務に就く場合（同時並行的に行わない場合）ではどこに該当するのでしょうか？同時並行的に行える、例えば介護支援専門員と生活相談員は「B　常勤兼務」と表記しています。また、他事業所を跨いで兼業する場合は時間ごとに分けて勤務表を作成し、それぞれを「B　常勤兼務」と区分表記しています。
メンテ

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記載ルールだとしても配置基準と異なる表記は混乱のもとになるだけです ( No.5 )
日時： 2025/07/25 10:15
名前： masa◆PQB2uTgXDQ ID:crrLeNQw

仮に勤務表標準様式の記載ルールとして「勤務時間合計が所定の時間に達していれば、常勤」とされていたとしても、実際の配置基準では看護職員や栄養士は、他の職種等と兼務した場合は常勤換算職員＝非常勤であって、それぞれ常勤1の配置とはみなされないので、勤務表に常勤と記しておくと混乱のもとになります。
メンテ

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