ホームに戻る > スレッド一覧 > 記事閲覧
[6002] 10月14日(水)〜16日(金)開催!介護業界 西日本 最大級の商談展 <CareTEX大阪'26>&専門セミナー(無料)のお知らせ
日時: 2026/09/15 12:00
名前: CareTEX事務局 ID:/8lqKIBw メールを送信する

介護業界 西日本 最大級の商談型展示会が、今年もインテックス大阪で開催!
<CareTEX大阪'26>を以下の通り開催いたします。

会期:2026年10月14日(水)〜16日(金) 9:30〜17:00

会場:インテックス大阪 6号館 Aゾーン

主催:ブティックス(株)

同時開催:専門セミナー(全39セッション/無料)

小濱介護経営事務所 小濱道博氏による【令和9年度介護報酬改定と改正介護保険法の事前対策】
厚生労働省 老健局 山崎陽介氏が示す【テクノロジー活用による介護現場の生産性向上の重要性と各種施策】
特別養護老人ホーム六甲の館 施設長 溝田弘美氏による【働き方改革の先進モデルに学ぶ経営理念と戦略】
など、介護経営・施設運営に必聴のセミナーが全39セッション。

プログラム詳細・申込みは、
以下のURL(最初にhを付けてください)からご覧いただけます。
ttps://osaka.caretex.jp/info/conference2026?utm_source=sm&utm_medium=link&utm_campaign=akai
メンテ

Page: 1 | 全部表示 スレッド一覧 新規スレッド作成

専門セミナー【人材・育成コース】:厚労大臣表彰施設の人財戦略/言い方がキツい人への対処法/人材対策としてのプチ就労 ( No.10 )
日時: 2026/09/11 11:50
名前: CareTEX事務局 ID:OGDAEyH. メールを送信する

\ 無資格入職者やシニアなどの多様な人材が活躍する介護現場!連携・協力する職場づくりのヒントに /


■資格・経験<意欲重視!多様な人材を受け入れ成長を促進する「ひだまり」の人財戦略と職場づくり

少子高齢化による人材不足が進む中、ひだまりでは多様な人財の強みを活かす人財戦略を実践しています。無資格入職者の介護福祉士取得率90%、年度内退職率6.9%、育休復帰率100%、外国籍職員比率約10%を実現した職場づくりをご紹介します。

【講師】 (福)ひだまり エグゼクティブアドバイザー 矢野 健吾氏

セッション番号[12]  2026年10月14日(水) 15:30〜16:30



■「言い方がキツい人」に対応するための処方箋 〜対人関係をラクにするコミュニケーション術〜

キツい言い方をする人に改善を求めてもうまくいかないのはなぜなのか?どうすればスタッフ間の連携や協力関係が築けて、利用者様・ご家族とのコミュニケーションが良くなるのか?アドラー心理学をベースにしたコーチングコミュニケーションで、実際にいくつもの現場の雰囲気を変えてきた実績をもとにお伝えします。

【講師】 (株)インサイトハウス CHO・企業支援事業部長/京都企業コーチング 代表 太田 英樹氏

セッション番号[22]  2026年10月15日(木) 13:20〜14:20



■短期間×短時間のプチ就労でシニアも施設もハッピーに!自治体と共に仕掛ける就労トライアル事業の広がり

健康・介護予防のために無理ない範囲で働く高齢者目線の「健康・生きがい就労トライアル事業」。昨年度は約150人の高齢者が人手不足の介護業界などで働き出しました。高齢者の参加ハードルを下げる工夫、就労継続率が高い事業の仕組みや各ステークホルダーの声、導入自治体が増えている理由などを紹介します。

【講師】 (特非)健康・生きがい就労ラボ 理事長 遠座 俊明氏

セッション番号[29]  2026年10月16日(金) 10:00〜11:00


===================================
詳細・受講申込(無料)は↓ ※最初にhをつけてください
ttps://osaka.caretex.jp/info/conference2026?utm_source=sm&utm_medium=link&utm_campaign=akai
メンテ

Page: 1 | 全部表示 スレッド一覧 新規スレッド作成

題名 タイトルは次の画面で設定してください
名前  「名前#任意の文字列」でトリップ生成
E-Mail 入力すると メールを送信する からメールを受け取れます(アドレス非表示)
パスワード (記事メンテ時に使用)
投稿キー (投稿時 投稿キー を入力してください)
コメント

   クッキー保存